仕事の優先順位【やっぱり子どもが最優先】

Question

女性みなさんの保育園ではどうされているか気になりました。
私は今は昼までですが、病気の子とかいると看護業務を優先されますか?
私の所は人にもよりますが、看護業務や病気の子の様子を見るために保育室を出ていくのですが、同じクラスの保育士の人があまり、良い顔されません。
今のクラスは基本二人体制で私は保育補助で入ってます。
お熱の子がいて体温を聞くと「先生は保育に集中して」と言われます。
園長に言われ、マニュアル作りで残業したら「時間がかかり過ぎ」と言われます。みなさんの仕事の優先順位はどのようになってますか?

 

Answer

女性私の園では、0才児11人を4人で見るところを保育士3人+看護師1人で見てるので、午睡明けのおやつが終わるまで保育に入ってます。
以前居た園では、保育士4人+看護師だったので、結構部屋から抜けられる時間が多くてむしろ寂しいくらいでしたが、今の園はホント担任扱いで保護者の連絡帳のコメントなんかも書いています。
びっくりしたのは、手作りおもちゃの見本用にぬいぐるみ作らされた事です。
でも、患者さんが出た時はその子優先でお部屋から出られます。
看護師が抜けて大変な時間帯なら担任または私が主任に話し、その時間帯にいるパートさんを手配してもらったりしています。
0才の先生方も幼児クラスの担任になる可能性もあるわけだから、患者さんがでたときの対応はお互い様精神でいてくれないと困りますよね。
看護師が抜けて困るのは看護師のせいではないので、職員の体制を取りまとめている人、主任または園長に相談するのが一番良いと思います。

 

Answer

女性私の園では、私は完全に保育士あつかいです。
パートだから子供達のノート以外は記録物はないですが、保育士配置カウントとして数えられて、2歳児クラスに入っています。
子供達の怪我の処置は各担任が行います。
クラスの先生だから、クラスを抜けられると困るんだそうで…。

 

熱が出てる子の寝かしつけもできず、何のための看護師?と日々疑問に思いながら…
3月末までの予定なので頑張りますが、日々虚しいです(笑)

 

Answer

女性保育園ナースはある程度居座らないと地位が低いです。
今は二人体制なのですが基本的に看護師業務は午睡の時がちょうどいいです。病後児保育の担当の時も子供が寝てる時。
処置の時でられないのであれば処置中、その担任に部屋に入ってもらうのはダメなんですか?
もしくはその部屋に処置セットを常備して担当の部屋で処置やるとか。うちは0才児が25人だから多忙な時は出られませんよ(^_^;)
七年居座ってますがまずは下手にでて保育士さんとのコミュニケーションを円滑にし、じわじわ意見を浸透させてくといいですよ。

 

あと配薬もしてますが、上の学年は自分担当の午睡後でも間に合います。250人マンモス園なので協力していかないとうちは厳しいですね(^_^;)
ちなみに残業はしたことがほぼありません。
臨床時代より子育て世代は働きやすい職場かなというかんじですが場所によりけりなんでしょうか?

 

Answer

女性皆さん過酷な環境ですね。私の所は申し訳ないほどに恵まれた環境です。
認可保育園で派遣で働いています。
そもそも人員配置にかなり余裕があるみたいで、いつも私は余っている感じです。
元々看護師がいなかった期間もあって、私でなくても一通りの保健業務は園長先生や主任の先生ができるような状態です。
でも「やっぱり看護師さんがいてくれれば安心」という認識を持ってくれているので、ちょっとした怪我でもわざわざ見せにきてくれるし、発熱が出たらすぐに看病を頼まれます。
職員がたまたま足りなくて保育に入らないといけない時だけ、園長先生が怪我の処置や看病をしますが。

 

会社がマニュアルを徹底させる感じなので、ちゃんと看護業務は看護師がやるようにという風潮です。
こういう園もありますよということを知っていただきたく書き込みました。
やはり上の人(会社や園長先生)に大きく影響されることかと思います。

 

Answer

女性厳しいことを言いようだけど・・・。
看護師の名称を名乗れるのは、看護師だけです。
准看護師は、看護師という名称は使えません。

 

そして、准看さんを保健職として保育園で雇用すること自身が、無理があったと思います。
国家資格である看護師でさえ、保育園では保育看護の確立が難しい園が多いです。
准看さんは、都道府県知事免許であり、さらには医師・歯科医師・看護師の指示のもとに看護を行える職種です。
看護師は、国家試験免許であり、自らの判断で看護が行えます。
ですから、仕事内容が同じでも責任が違います。
准看さんを保育園で雇うときは、保育補助だと思います。

 

一度、園長先生に御自分の立場や仕事内容などを話し合ってみてはいかがでしょうか。

 

Answer

女性保育士の仕事を看護師ができるなんていう認識が間違っていると思いますよね。私は実は保育士の資格を持っていますが、試験でとっただけなので、実践力はありません。手遊びとか知らないし、年齢によってどこまで自由にさせてどこから叱るのかとか、上手に子どもの注意を引くコツとかわかりません。とても難しいです。私一人対子どもたちになると無法地帯と化します。
保育士さんが自分の仕事にもっとプライドを持って、看護師に任せてなんかいられないというくらいでいてほしいです。
保育士の地位や給料の低さが一因になっているのかもと思ったりしています。

 

私は保育士さんに比べると給料も多くもらっているのに、保育士さんの方が課せられた仕事が多いので、保育士さんの負担を減らせるように配慮して仕事しています。特別看護業務がない時は保育に入って、担任の先生が他の仕事をこなせるようにしたり、保育士さんが手が回っていない所(壊れた絵本の修理やとれてしまった棚の角につけるウレタン的なクッションの修理など)を勝手にやっています。
また、看護師として頼られるように、怪我や病気の手当の時は根拠を言えるようにしています。熱の時も素人の人は「冷やすのか温めるのか」もオロオロしてしまうので、「〜だから温める」と説明してやっています。怪我に消毒をしようとする人も未だに居ますが、毎度必要ないんだと伝えています。

 

自分の意見をいかに通すかということも悩みますが、その前に保育士さんを尊重する的なことも人間関係の改善につながるかもしれません。
まあ、皆さんそんな余裕もないのかもしれませんが…
職種云々もありますが結局は人間関係ですからね。どうにか改善されることを願います!

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女性保育園で働くことになった看護師です。
そこでは、看護師を雇うのは初めてで指導者もいません。

初歩的なことからわからず、何かあった際の血圧計などはもっておくものですか?・・・>>>続きはこちら!

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